( Doua anunturi )
Grădiniţa cu Program Prelungit ,,Ţara Copilăriei’’ cu sediul in Municipiul Calarasi, str. Dunarea, nr. 1 organizeaza concurs pentru ocuparea următorului post contractual, conform H.G. nr.1336/08.11.2022.
1. Nivelul postului: execuție
2. Denumirea postului: muncitor calificat, post vacant, pe perioadă nedeterminată, la compartimentul nedidactic
3. Gradul/Treapta profesional/profesională: M
4. Scopul principal al postului: Muncitor calificat
5. Numărul de posturi: 1 post
B.) Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:
a) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
b) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
c) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
d) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
Dosarele de concurs se depun la sediul Grădiniței cu Program Prelungit ,,Țara Copilăriei” Călărași, strada Dunărea, nr. 1.
Termenul de depunere a dosarelor : 05.01.2026, ora 12.00, la sediul instituţiei
C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022
Poate ocupa un post temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Condiţii specifice de participare la concurs:
1. Studii de specialitate**: Medii;
2. Perfecționări (specializări): prezintă avantaj cursul de electrician;
3. Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): Nu este cazul
4. Limbi străine (necesitate și nivel) cunoscute: Nu este cazul
5. Abilități, calități și aptitudini necesare:
– abilități organizatorice și de comunicare
– capacitate de lucru în echipă;
– capacitate de respectare a termenelor;
6. Cerințe specifice*** (conform art. 542 alin. (1) si (2) din O.U.G. 57/2019): Nu este cazul
7. Competența managerială**** (cunoștințe de management, calități și aptitudini manageriale): Nu este cazul
8. Vechime: : Minim 3 ani vechime pe un post de muncitor calificat .
D.) Bibliografie şi tematică:
– BIBLIOGRAFIE / TEMATICA
pentru ocuparea postului de muncitor
BIBLIOGRAFIE
1. Legea nr.319/2006 – legea securității și sănătății în muncă; cu modificări conform Legii 51/2012;
2. H.G.nr.1425/2006 – Normele metodologice de aplicare a Legii 319/2006; cu modificări conform H.G. nr 259/2022;
3. H.G. nr.355/2007 privind supravegherea sănătății lucrătorilor;
4. Norme generale de protecție împotriva incendiilor (O.M.A.I.nr.163/2007);
5. Normativ 17/2011 – Normativ pentru proietarea și executarea instalațiilor electrice aferente clădirilor;
6. Legea enrgiei electrice și a gazelor naturale nr.123/2012 (cu modificările ulterioare);
7. Regulamente ANRE – privind exploatarea instalațiilor electrice;
TEMATICĂ
1. Drepturile și obligațiile personalului contractual
2. Norme de securitate și sănătate în muncă
3. Norme PSI (prevenire și stingere incendiilor)
4. Reguli de igienă și protecția copiilor în unitățile de învățământ
5. Noțiuni de bază privind curentul electric: tensiune, intensitate, rezistență, putere
6. Tipuri de instalații electrice interioare (joasă tensiune, iluminat, prize,siguranțe)
7. Norme de protecție la lucrul cu instalații electrice
8. Identificarea și remedierea defecțiunilor minore 9 siguranțe, prize, corpuri de iluminat)
9. Norme de verificare periodică și întreținere a instalațiilor electrice
10. Protecția impotriva electrocutării și incendiilor de orice natură
11. Utilizarea uneltelor și echipamentelor de protecție individuală
12. Proceduri de intervenție în caz de avarie electrică
E.) Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:
– termenul de depunere a dosarelor : 05.01.2026, ora 12.00, la sediul instituţiei;
– selecţia dosarelor: 08.01.2026, ora 09,.00, la sediul instituţiei;
– afișarea rezultatelor la proba de evaluare a dosarelor: 09.01.2026 ora 15.00;
– proba scrisă în data de 14.01.2026, ora 09.00, la sediul instituției;
– afişarea rezultatelor de la proba scrisă: 15.01.2026, ora 16.00;
– proba interviu în data de 20.01.2026, ora 09.00, la sediul instituției.
– afişarea rezultatelor de la proba de interviu: 21.01.2026, ora 16.00;
– afişarea rezultatelor finale: 26.01.2026, ora 16.00.
Termenele în care se pot depune contestaţii, respectiv afişarea rezultatelor contestaţiilor:
Se pot depune contestaţii:
– 12.01.2026 – până la ora 15.00 – depunerea contestațiilor la proba de evaluare a dosarelor – la sediul instituției;
– 16.01.2026 – până la ora 15.00, la sediul institțuției – depunerea contestațiilor la proba scrisă – la sediul instituției;
– 22.01.2026 – până la ora 15.00 – depunerea contestațiilor la proba de interviu – la sediul instituției.
Afişarea rezultatelor la soluţionarea contestaţiilor:
– 13.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba de evaluare a dosarelor – la sediul instituției;
– 19.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba scrisă – la sediul instituției;
– 23.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba de interviu – la sediul instituției.
Grădiniţa cu Program Prelungit ,,Ţara Copilăriei’’ cu sediul in Municipiul Calarasi, str. Dunarea, nr. 1 organizeaza concurs pentru ocuparea următorului post contractual, conform H.G. nr.1336/08.11.2022.
1. Nivelul postului: execuție.
2. Denumirea postului: infirmieră, post vacant, pe perioadă nedeterminată, la compartimentul nedidactic;
3. Gradul/Treapta profesional/profesională: (G)
4. Scopul principal al postului: Infirmieră
5. Numărul de posturi: 1
B.) Documente solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022:
a) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
b) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
c) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
d) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
Dosarele de concurs se depun la sediul Grădiniței cu Program Prelungit ,,Țara Copilăriei” Călărași, strada Dunărea, nr. 1.
Termenul de depunere a dosarelor : 05.01.2026, ora 12.00, la sediul instituţiei.
C.) Condiţiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022
Poate ocupa un post temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Condiţii specifice de participare la concurs:
1. Studii de specialitate**: Studii generale/medii;
2. Perfecționări (specializări): Curs de infirmierã absolvit, organizat de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România sau curs de infirmierã organizat de furnizori autorizaţi de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale, cu aprobarea Ministerului Sănătății – Direcția generală resurse umane și certificare;
3. Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): Nu este cazul
4. Limbi străine (necesitate și nivel) cunoscute: Nu este cazul
5. Abilități, calități și aptitudini necesare:
– abilități organizatorice și de comunicare
– capacitate de lucru în echipă
– capacitate de respectare a termenelor
6. Cerințe specifice*** (conform art. 542 alin. (1) si (2) din O.U.G. 57/2019): Nu este cazul
7. Competența managerială**** (cunoștințe de management, calități și aptitudini manageriale): Nu este cazul
8. Vechime: Minim 6 luni vechime pe un post de infirmieră.
Bibliografie și tematică:
Bibliografie:
1. Ordinul Ministerului Sănătății Nr.1456/2020 pentru aprobarea Normelor de igienã din unitãţile pentru ocrotirea, educarea, instruirea, odihna şi recreerea copiilor şi tinerilor, cu modificãrile şi completãrile ulterioare.
2. Hotararea nr. 566/2022 privind aprobarea Metodologiei de organizare şi funcţionare a creşelor şi a altor unitãţi de educaţie timpurie antepreşcolarã;
1. Ord. M.S 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curãţenia, dezinfecţia şi sterilizarea în unitãţile sanitare publice şi private, evaluarea eficacitãţii procedurilor de curãţenie şi dezinfecţie efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecţia mâinilor în funcţie de nivelul de risc, precum şi metodele de evaluare a derulãrii procesului de sterilizare şi controlul eficienţei acestuia, cu modificãrile şi completãrile ulterioare.
– Anexa nr.1 – Capitolul I, Capitolul II, Capitolul III;
– Anexa nr.3.
2. Ord. M.S. 1101/2016 privind aprobarea Normelor de supraveghere, prevenire şi limitare a infecţiilor asociate asistenţei medicale în unitãţile sanitare.
– ANEXA 4. Precauţiunile Standard.
3. Programul Naţional de Pregãtire a Infirmierelor – Note de Curs, Emis de Ordinul Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România, 2012:
– Identificarea activitãţilor specifice – atribuţiile infirmierei;
– Componentele îngrijirilor de bazã – Alimentaţia, Eliminarea (Îngrijirea sugarilor), Temperatura corpului;
– Respectarea drepturilor persoanei îngrijite – Drepturile copilului;
– Formele rãspunderii infirmierei;
– Procesele biologice de dezvoltare şi îmbãtrânire;
– Noţiuni de prim ajutor;
– Persoana bolnavã – Starea de sãnãtate şi starea de boalã;
– Îngrijiri specifice ale pacienţilor – Îngrijiri specifice pacienţilor din secţiile de pediatrie;
– Epidemiologia bolilor transmisibile;
– Profilaxia şi combaterea infecţiilor nosocomiale – Curãţenia, Dezinfecţia, Curãţenia şi dezinfecţia în unitãţile sanitare, Circuitul lenjeriei, Dezinsecţia, Deratizarea;
– Precauţiuni universale – Spãlatul mâinilor, Purtarea echipamentului de protecţie;
– Accidente prin expunere la sânge;
– Comunicarea cu diferite tipuri de persoane.
E.) Calendarul de desfăşurare a concursului, respectiv data limită şi ora până la care se pot depune dosarele de concurs:
– termenul de depunere a dosarelor : 05.01.2026, ora 12.00, la sediul instituţiei;
– selecţia dosarelor: 08.01.2026, ora 09,.00, la sediul instituţiei;
– afișarea rezultatelor la proba de evaluare a dosarelor: 09.01.2026 ora 15.00;
– proba scrisă în data de 14.01.2026, ora 09.00, la sediul instituției;
– afişarea rezultatelor de la proba scrisă: 15.01.2026, ora 16.00;
– proba interviu în data de 20.01.2026, ora 09.00, la sediul instituției.
– afişarea rezultatelor de la proba de interviu: 21.01.2026, ora 16.00;
– afişarea rezultatelor finale: 26.01.2026, ora 16.00.
Termenele în care se pot depune contestaţii, respectiv afişarea rezultatelor contestaţiilor:
Se pot depune contestaţii:
– 12.01.2026 – până la ora 15.00 – depunerea contestațiilor la proba de evaluare a dosarelor – la sediul instituției;
– 16.01.2025 – până la ora 15.00, la sediul institțuției – depunerea contestațiilor la proba scrisă – la sediul instituției;
– 22.01.2026 – până la ora 15.00 – depunerea contestațiilor la proba de interviu – la sediul instituției.
Afişarea rezultatelor la soluţionarea contestaţiilor:
– 13.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba de evaluare a dosarelor – la sediul instituției;
– 19.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba scrisă – la sediul instituției;
– 23.01.2026, ora 15.00 – afișarea rezultatelor contestațiilor la proba de interviu – la sediul instituției.
Pentru a fi în permanență la curent cu ultimele noutăți și informații din orașul tău, urmărește-ne pe Facebook, Instagram , YouTube , TikTok , Twitter .
